Mentale Gesundheit Ihres Unternehmens stärken
Kennen Sie diese Themen?
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Hohe Anspannung und Konflikte in Teams
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Stressiger Arbeitsalltag und Überlastung Ihrer Mitarbeitenden
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Hohe Krankenrate
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Das Gefühl, sich immer nur um andere zu kümmern und dabei selbst zu kurz zu kommen
Dann freue ich mich, Ihnen weiterzuhelfen.
Mentale Gesundheit im Unternehmen – weil starke Teams bessere Ergebnisse erzielen
Mentale Gesundheit ist heute einer der wichtigsten Erfolgsfaktoren für Unternehmen und Praxen. Viele Mitarbeitende leiden unter Stress, Überlastung, und fehlender Klarheit im Arbeitsalltag. Das führt nicht nur zu persönlicher Erschöpfung, sondern wirkt sich direkt auf die Zusammenarbeit, den Umgang mit Kund*innen und die Gesamtleistung einer Organisation aus.
Nur wer gut zu sich selbst ist, kann auch gut für andere da sein.
In Praxen bedeutet das: Patientinnen und Patienten spüren sofort, ob ein Team im Gleichgewicht ist. In Unternehmen zeigt sich: Zufriedene, mental stabile Mitarbeitende sorgen für besseren Service, höhere Motivation und eine insgesamt positivere Kultur.
Für andere da zu sein, erfordert innere Stabilität. Wer sich selbst respektiert und gut sorgt, schafft automatisch ein Umfeld, in dem Vertrauen, Empathie und Professionalität wachsen können.
Michelle Wunner veranstaltete in unserer Praxis einen Team Workshop zum Thema Stress. Sie schaffte es mit ihrer offenen, empathischen Art sofort eine Wohlfühlatmosphäre zu schaffen. Eine gute Grundlage, um im Team auch transparent zu agieren und im Workshop auch viel voneinander zu lernen. Wir waren begeistert von dem strukturierten Angebot und können Sie nur wärmstens weiterempfehlen.
Susan Blaschke
Praxis für Logopädie und Sprachtherapie in Leipzig
Die wirtschaftlichen Folgen von Überlastung und Stress im Team
Fehlende mentale Gesundheit am Arbeitsplatz führt nachweislich zu:
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Steigenden Fehlzeiten durch Stress oder Überlastung
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Rückgang der Produktivität
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Internen Konflikten und Kommunikationsproblemen
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Erhöhter Krankenstand und Fluktuation
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Sinkender Kundenzufriedenheit und schlechterem Unternehmensimage
Wenn Mitarbeitende dauerhaft gestresst oder überlastet sind, verliert das Unternehmen wertvolle Energie und Potenzial. Mentale Gesundheit zahlt sich daher unmittelbar aus – menschlich wie wirtschaftlich.
Ich unterstütze Teams dabei, mentale Gesundheit nachhaltig zu stärken, Stress zu reduzieren und Überlastung vorzubeugen. Durch meine Begleitung entsteht ein Arbeitsumfeld, in dem Menschen gerne arbeiten, sich sicher fühlen und ihre Stärken voll entfalten können.
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